O acordo determina o aumento imediato de 30 euros a 17 dos 24 trabalhadores.
A Administração do Matadouro Industrial do Cachão aceitou o acordo com o SINTAB (Sindicato dos Trabalhadores da Agricultura e das Indústrias de Alimentação, Bebidas e Tabacos de Portugal) para aumentar os salários dos trabalhadores.
O processo de negociação foi despoletado por iniciativa reivindicativa dos trabalhadores, “num acordo que lhes traz agora melhoria de rendimentos”, refere o SINTAB, em comunicado.
O acordo “determina a implementação de uma diuturnidade, no valor de 10 euros, a cada 5 anos de antiguidade na mesma categoria, com aplicação imediata de três diuturnidades aos trabalhadores mais antigos – acrescendo 30 euros ao seu rendimento mensal, já em cima do aumento de 55 euros aplicado em janeiro, por inerência da atualização do salário mínimo nacional”, pode ler-se na mesma nota, enviada às redações.
Segundo a SINTAB, foi ainda determinado o aumento imediato de 30 euros a 17 dos 24 trabalhadores da empresa, 20 euros a dois trabalhadores e 10 euros aos restantes.
Outra das regalias foi a dispensa do trabalhador no dia do seu aniversário, sem qualquer perda de remuneração e direitos. Assim como o direito a 25 dias uteis de férias e subsídio de férias, sem penalizações nem restrições.
O sindicado relembra que “estes trabalhadores, outrora bem remunerados, estiveram 15 anos sem um único aumento salarial, até serem “apanhados” pelo SMN, tendo visto caducar o seu Contrato Coletivo por iniciativa das associações patronais do setor”.
Recorde-se que o Matadouro Industrial do Cachão está inserido no Complexo Agroindustrial do Cachão e é propriedade das Câmaras municipais de Vila Flor e Mirandela, e abastece toda a zona nordeste do país.
Jornalista: Rita Teixeira
Foto: CM Mirandela
